El diumenge 3 de juliol de 2016, la temperatura era de 33 graus centígrads, tots els empleats del DTS Marketing Center i alguns empleats d'altres departaments (inclòs el president Jiang Wei i diversos líders de màrqueting) van dur a terme el tema de "caminar, escalar muntanyes, menjar dificultats, suar, despertar-se i fer una bona feina”. Trekking a peu.
El punt de partida d'aquesta sessió formativa és la seu de l'empresa, la plaça davant de l'edifici d'oficines de DTS Food Industrial Equipment Co., Ltd.; el punt final és el parc Zhushan de la ciutat de Zhucheng, i el recorregut per la muntanya suma més de 20 quilòmetres. Paral·lelament, per tal d'augmentar la dificultat d'aquesta activitat excursionista i permetre als empleats apropar-se a la natura, l'empresa va escollir especialment els senders accidentats del camp.
Durant aquest exercici de trekking, no hi havia vehicle de rescat, i tots marxant, molts empleats pensaven que no podien aturar-se, sobretot alguns empleats, s'havien fet la idea d'aturar-se a mig camí. Tanmateix, amb l'assistència de l'equip i la promoció de l'honor col·lectiu, 61 empleats (incloses 15 empleades femenines) que van participar en la formació van arribar al peu de la muntanya Zhushan, però aquest no és el final de la nostra formació, el nostre objectiu és el cim. de la muntanya Per arribar a la muntanya d'una vegada, vam fer un descans al peu de la muntanya i vam deixar aquí la nostra petjada.
Després d'una petita pausa, l'equip va començar la sortida de muntanya; el camí per pujar era perillós i difícil, les cames estaven àcids i la roba xopa, però també vam tenir una visió que no es veia a l'oficina, herba verda, turons verds i flor olorosa.
Després de 4 hores i mitja, per fi arribem al cim de la muntanya;
Al cim de la muntanya, totes les persones implicades en la formació han deixat el seu nom a la pancarta de l'empresa, que l'empresa guardarà per sempre.
Al mateix temps, després d'escalar la muntanya, el president Jiang també va pronunciar un discurs. Va dir: Encara que estem cansats i suem molt, no tenim res per menjar ni per beure, però tenim un cos sa. Hem demostrat que res és impossible amb el treball dur.
Després d'uns 30 minuts de descans al cim de la muntanya, ens vam embarcar a la carretera de baixada i vam tornar a l'empresa a les 15:00 de la tarda.
Mirant enrere a tot el procés d'entrenament, hi va haver moltes emocions. A la carretera, hi havia una senyora del poble que deia què feies en un dia tan calorós, què fer si et cansaves i emmalalteixes; però tots els nostres empleats van somriure i van continuar. Sí, perquè no té res a veure amb el cansament. El que volem és una aprovació i una prova de nosaltres mateixos.
De l'empresa a Zhushan; de la pell clara a ser adobada; del dubte al reconeixement de tu mateix; aquesta és la nostra formació, aquesta és la nostra collita, i també reflecteix la cultura corporativa de DTS, treballar, aprendre, progressar, crear, collir, feliç, compartir.
Només hi ha treballadors excel·lents i empreses excel·lents. Creiem que amb un grup d'empleats tan treballadors i persistents, DTS serà invencible i invencible en la futura competència del mercat!
Hora de publicació: 30-jul-2020